HR Specialist

• Collaborare con i manager di funzione per la definizione dei profili professionali da inserire in organico
• Gestire la pubblicazione degli annunci, l’attività di screening dei curricula e la conduzione dei colloqui di selezione
• Supportare l’inserimento e l’onboarding di nuove risorse
• Partecipare alla pianificazione e all’organizzazione di attività formative interne rivolte al personale, in collaborazione con il team HR e i responsabili di funzione
• Partecipare a progetti trasversali di sviluppo organizzativo ed employer branding
• Partecipare al processo di audit interno della funzione HR, collaborando alla revisione e all’aggiornamento della documentazione e dei processi organizzativi.

Fondamentali/Must have

• Laurea ad indirizzo economico, umanistico o indirizzi similari
• Esperienza pregressa in ruoli HR, maturata all’interno di contesti aziendali o di consulenza
• Attitudine al team working e disponibilità ad apprendere in un contesto dinamico
• Passione per i temi legati alla gestione e allo sviluppo delle persone, proattività nel proporre soluzioni con spirito d’iniziativa
• Orientamento alla relazione e propensione ad instaurare relazioni trasversali all’interno dell’organizzazione
• Conoscenza della lingua inglese

Preferenziali/Nice to have

• Conoscenza dei principali strumenti e processi di selezione e/o formazione del personale

Gruppo internazionale leader nel settore automotive.

Rif. SP37546

Disclaimer:

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Ci impegniamo a garantire che tutte le fasi del processo di ricerca e selezione del personale siano condotte in modo equo e trasparente, basandoci esclusivamente sulle competenze, le qualifiche e l'esperienza delle candidature. Inoltre, ci impegniamo a utilizzare un linguaggio neutro e inclusivo nelle nostre comunicazioni, al fine di evitare qualsiasi forma di discriminazione o pregiudizio di genere.

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