Middle Management e Professional





RESPONSABILE RISORSE UMANE

HR MANAGER

 

La posizione – che riporta ai vertici aziendali e coordina un team – ha le seguenti responsabilità:

  • Affiancare le direzioni aziendali nelle loro attività di people management, in una logica di business partnership e di sviluppo dell’organizzazione
  • Proporre al Consiglio di Amministrazione le policy organizzative e di gestione delle human resources ed implementarle secondo una pianificazione condivisa
  • Presidiare i processi di gestione HR (comunicazione interna, sviluppo, formazione, recruitment), anche in relazione con i partner esterni
  • Gestire le politiche retributive ed i sistemi di MBO, in parallelo allo sviluppo delle risorse e coerentemente con gli obiettivi di business
  • Garantire il corretto presidio degli adempimenti, dell’applicazione dei contratti e del processo di payroll
  • Curare le relazioni industriali a livello aziendale e territoriale

 

Il package di inserimento è in grado di attrarre manager con esperienza pluriennale, e prevede:

  • qualifica di Quadro
  • retribuzione legata all’effettiva esperienza maturata
  • bonus legato ad obiettivi aziendali e personali
  • auto aziendale

 

Il profilo ideale è caratterizzato dai seguenti requisiti:

  • laurea (preferibilmente in discipline economiche)
  • esperienza pluriennali in ruoli di coordinamento o come HR Business Partner
  • abitudine ad operare in contesti industriali e manifatturieri
  • solido background in attività di relazioni sindacali, sviluppo HR, recruitment e change management
  • abitudine ad operare in realtà italiane strutturate o multinazionali
  • conoscenza della lingua Inglese

 

La sede di lavoro è situata sulla costa toscana, ma saranno valutate anche candidature disponibili al trasferimento. Il ruolo prevede trasferte a livello nazionale ed internazionale.

 

Il nostro cliente è un’importante azienda italiana, leader nel proprio settore manifatturiero, con stabilimenti e distribuzione internazionale.

 

 

Rif. SP50487

 

Per candidarsi a questa posizione cliccare sul pulsante Invia Candidatura e seguire le indicazioni fornite.  
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