RESPONSABILE MAGAZZINO / WAREHOUSE MANAGER
AUTOMOTIVE
MISSION:
Riportando al Direttore Aftersales, la risorsa coordinerà tutte le attività di magazzino, le operazioni e i relativi flussi logistici verso fornitori, nonché la gestione degli stock e la rotazione dei materiali. Dovrà garantire la corretta applicazione delle procedure di qualità e di sicurezza per tutte le filiali di competenza nell’area Nord Ovest.
Gestirà complessivamente 25 risorse dislocate all’interno dell’area di riferimento.
ATTIVITÀ:
- Gestire stock, giacenze, rotazioni, approvvigionamento per le officine;
- Definire strategie specifiche per tipologie di prodotto, in considerazione di bonus e KPI delle case mandanti;
- Supportare l’incremento del business specifico e lo sviluppo dell’e-commerce;
- Gestire il gruppo di lavoro, ottimizzandone i carichi e l’organizzazione;
- Favorire le condizioni per un’efficace negoziazione tra i Brand Manager interni e le case mandanti.
PROFILO IDEALE:
Il ruolo richiede:
- Laurea o diploma tecnico;
- Solida esperienza professionale nel ruolo maturata in contesti caratterizzati da logiche di elevata rotazione di merce (es. GDO, Logistica, Distribuzione);
- Approfondita conoscenza delle metodologie di gestione magazzino;
- Ottime competenze comunicative e relazionali, finalizzate al mantenimento di equilibri fra i diversi interlocutori;
- Solide capacità di analisi e di problem solving;
- Competenze di negoziazione e attuazione di strategie commerciali;
- Buone doti di organizzazione ed ottimizzazione;
- Autonomia nell’utilizzo di strumenti informatici (ERP e principali sistemi gestionali);
AZIENDA:
Il nostro Cliente rappresenta una solida realtà imprenditoriale italiana, leader nel settore automotive, in grado di offrire un’offerta ampia e diversificata di prodotti e servizi appartenenti a marchi di assoluta eccellenza nel settore di riferimento. Si rivolge ad una clientela ampia di privati e aziende, con elementi distintivi quali: livelli qualitativi sempre più elevati, innovazione, miglioramento continuo.
SEDE DI LAVORO: Basso Piemonte. La posizione prevede la presenza in sede e regolari trasferte su tutte le filiali di competenza (area Nord Ovest).
CONDIZIONI DI INSERIMENTO:
Assunzione a tempo indeterminato, con pacchetto retributivo valutato in base alle effettive competenze delle migliori candidature individuate.
KEY WORDS:
Automotive | Spare parts | Ottimizzazione | Magazzino | Warehouse | After Sales | Service | Stock | Giacenze | Negoziazione | People Management |
Rif. SP20053
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