HR MANAGER OPERATIONS

 

HR MANAGER OPERATIONS

La posizione, che risponde direttamente alla direzione HR di gruppo, ha l’obiettivo di assicurare la definizione e la gestione della people strategy verso la popolazione aziendale Operations. Comporta una responsabilità ampia e multi-plant, con riferimento a tutte le tematiche di relazioni industriali, organizzazione, sviluppo e costo del lavoro.

Nello specifico si occuperà di:

• Gestire l’area operations Marche definendone i processi e garantendone l’efficienza
• Supportare e guidare il business nel raggiungimento degli obiettivi della BU attraverso l’applicazione delle strategie e la gestione dei processi in ambito HR
• Supervisionare e implementare i processi di valutazione delle performance, retribuzioni e benefit, allineandoli alle sfide di business e alle evoluzioni organizzative
• Supportare la comunicazione interna alla BU
• Partecipare ad iniziative e progetti trasversali inerenti le tematiche HR.

Il profilo ideale:

• Laurea, costituisce un plus un master in ambito HR
• HR Manager con esperienza in ambito industriale, preferibilmente in contesti evoluti e strutturati
• Buone conoscenze di gestione delle relazioni sindacali, sviluppo, redesign di processi HR, gestione del budget
• Fluente conoscenza della lingua inglese

Offerta:

• Contratto a tempo indeterminato
• Package legato alle esperienze effettivamente maturate (retribuzione fissa, bonus e benefit)
• Sede di lavoro: Marche.

Il cliente: un importante gruppo internazionale leader nella produzione e commercializzazione di beni del settore B2B.

 

Rif. SP50852

 

Per candidarsi a questa posizione cliccare sul pulsante Invia Candidatura e seguire le indicazioni fornite.  
Praxi (Aut. MLPS 13/I/0003868/03.04), nel rispetto del proprio codice etico professionale ed in adempimento alle leggi 903/77 e 125/91, conduce i processi di selezione del personale perseguendo la parità tra lavoratrici e lavoratori.   
Praxi garantisce i diritti previsti dalla normativa sulla Privacy e precisa che utilizzerà le informazioni ricevute ai soli fini di reclutamento e selezione del personale.

Informativa Privacy