PROCUREMENT MANAGER

PROCUREMENT MANAGER

 

 

LA POSIZIONE:

In staff alla Direzione Generale e si occuperà dei processi di selezione e gestione dei fornitori, per tutte le sedi dell’azienda e per tutti i servizi acquistati seguendone l’evoluzione nel tempo.

 

 

ATTIVITA’ E RESPONSABILITA’:

Il Procurement Manager dovrà quindi:

 

• Presidiare il processo di selezione e gestione dei fornitori, definendone politiche e linee guida;
• Attivare le gare per l’approvvigionamento di tutti i beni e servizi acquistati dell’azienda, definendo i criteri di scelta del fornitore di concerto con i clienti interni e predisponendo la documentazione e l’allineamento tecnico-economico delle offerte ricevute;
• Gestire la contrattualizzazione dei fornitori assicurandone la compliance secondo la legge e le regole aziendali;
• Stabilire, di concerto con le varie funzioni aziendali, il budget annuale per ogni servizio acquistato o da contrattualizzare;
• Condurre, di concerto con le varie funzioni aziendali, analisi periodiche di make or buy dei diversi prodotti e servizi che il cliente utilizza, esternalizzando servizi svolti all’interno o, viceversa, internalizzando servizi acquistati;
• Elaborare, di concerto con il controllo di gestione, report periodici sull’andamento dei vari rapporti di fornitura (actual vs. budget, livello di soddisfazione del cliente);
• Essere responsabile della piattaforma di eprocurement aziendale curandone l’aggiornamento e la gestione nonché il rapporto con il fornitore, al quale richiede miglioramenti, aggiornamenti ed estensioni;
• Gestire gli immobili di proprietà del gruppo (con sedi sia in affitto sia di proprietà) e coordinare la manutenzione e gli interventi straordinari;
• Gestione integrata ed ottimizzazione delle azioni di facility management
• Governo dei consumi per favorire logiche di sostenibilità economica, sociale ed ambientale
• Valorizzazione del patrimonio, delle funzionalità degli spazi ed eventuale proposizione sul mercato

 

IL PROFILO IDEALE:

• Laurea ad indirizzo tecnico o economico;

• 5-7 anni di esperienza nella funzione di procurement di aziende strutturate preferibilmente in ambito servizi;
• Buone capacità di leadership e problem solving;
• Flessibilità, autonomia nell’organizzazione e nella gestione delle attività;
• Ottime capacità relazionali, negoziali, e comunicative;

• Buona conoscenza dalla lingua inglese;
• Ottima conoscenza del pacchetto office, dell’analisi dei dati e del business intelligence.

 

Inquadramento, retribuzione e benefit saranno commisurati alle competenze del candidato.

Sede di Lavoro: Bologna

 

COMPANY PROFILE

Il nostro cliente è un importante gruppo italiano che opera nel settore dei servizi alle imprese.

 

Rif. SP40188

 

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