Principali Attività
Si tratta di una posizione che prevede il coinvolgimento in gruppi di lavoro dedicati a progetti di valutazione e/o due diligence immobiliare, sotto la guida di un Partner o di un Manager di PRAXI; dal punto di vista tipologico/localizzativo, le attività potranno riguardare immobili di ogni genere e destinazione d’uso, ubicati sull’intero territorio nazionale.
Obiettivo dello stage è fornire al Partecipante la possibilità di sperimentare direttamente i diversi aspetti dell’attività di consulenza immobiliare, applicando le nozioni teoriche alle situazioni pratiche dei progetti e beneficiando dell’opportunità di confrontarsi e di ricevere l’aiuto professionale degli Esperti di PRAXI.
Requisiti
Fondamentali/Must have
- Neo laureato preferibilmente in Ingegneria Edile/Civile/Urbanistica o Architettura
- Eventuale breve esperienza professionale
- Competenze IT pacchetto MS Office e AutoCAD.
- Buona conoscenza della lingua Inglese
- Spiccate capacità relazionali/comunicative e doti organizzative completano il profilo
Pacchetto Retributivo
Si offre un contratto di STAGE semestrale con inizio Gennaio/Febbraio 2024, presso la sede di Milano in via Mario Pagano 69/A.
Azienda
PRAXI è una Società di Consulenza fondata nel 1966, con 4 Divisioni (Organizzazione, Informatica, Valutazioni e Advisory, Risorse Umane) e 10 sedi in Italia.
La Divisione Valutazioni e Advisory, strutturata su distinte business unit, possiede una vasta esperienza nelle valutazioni e le analisi di beni materiali e immateriali (immobili, impianti industriali e macchinari, marchi e brevetti, etc.), nell'advisory agli investimenti (verifica di convenienza economico - finanziaria, due diligence tecnica e normativa, ecc.), negli studi di fattibilità immobiliare (progetti di valorizzazione, interventi di trasformazione urbana, etc.) e nell’analisi strategica di portafogli immobiliari. I servizi sono svolti sia sul territorio nazionale che all’estero.
Keywords
#WEPRAXI #PRAXIHR #PRAXI
Rif. SP20144
Disclaimer:
PRAXI S.p.A. (Aut. MLPS 13/I/0003868/03.04) crede che la diversità e l'inclusione siano elementi chiave per il successo e la sostenibilità delle organizzazioni. Siamo impegnati a creare un ambiente di lavoro inclusivo, che promuova l'uguaglianza di opportunità e rispetti la diversità di background, di esperienze e di opinioni dei nostri dipendenti, partner e clienti.
Ci impegniamo a garantire che tutte le fasi del processo di ricerca e selezione del personale siano condotte in modo equo e trasparente, basandoci esclusivamente sulle competenze, le qualifiche e l'esperienza delle candidature. Inoltre, ci impegniamo a utilizzare un linguaggio neutro e inclusivo nelle nostre comunicazioni, al fine di evitare qualsiasi forma di discriminazione o pregiudizio di genere.
PRAXI S.p.A. garantisce i diritti previsti dalla normativa sulla Privacy e precisa che utilizzerà le informazioni ricevute ai soli fini di reclutamento e selezione del personale.
Informativa Privacy
