...
sei collegato come

PLANT MANAGER

INVIA CANDIDATURA
La figura sarà responsabile della gestione complessiva dello stabilimento, assicurando il raggiungimento degli obiettivi di produzione, qualità, sicurezza e costi. Il ruolo è centrale per la competitività aziendale, con impatto diretto su performance
INVIA CANDIDATURA

Principali Attività

La figura sarà responsabile della gestione complessiva dello stabilimento, assicurando il raggiungimento degli obiettivi di produzione, qualità, sicurezza e costi, in linea con le strategie aziendali.

Il ruolo è centrale per la competitività aziendale, con impatto diretto su performance, persone e risultati industriali.

 

Principali responsabilità

  • Responsabilità complessiva della gestione dello stabilimento, con coordinamento diretto delle principali funzioni (Produzione, Manutenzione, HSE, Logistica di stabilimento, Servizi Generali, Relazioni Industriali, Qualità e rapporti con le istituzioni locali), garantendo il raggiungimento degli obiettivi industriali in termini di volumi, qualità ed efficienza operativa.
  • Monitoraggio e miglioramento delle performance produttive, attraverso la definizione e il presidio dei principali indicatori di performance (KPI) e l’implementazione di iniziative strutturate di miglioramento continuo (es. Lean Manufacturing, programmi di efficienza e cost reduction), assicurando la continuità operativa e l’affidabilità dei processi.
  • Gestione economico-finanziaria del sito produttivo, con responsabilità sulla definizione e sul monitoraggio del budget operativo (Opex), il controllo dei costi e la pianificazione e gestione degli investimenti industriali (Capex), garantendo equilibrio economico, sostenibilità delle operations e sviluppo degli asset produttivi.
  • Promozione dell’innovazione e della collaborazione cross-funzionale, lavorando in sinergia con le funzioni Operations, R&D, Supply Chain ed Engineering per l’implementazione delle strategie industriali e dei progetti di sviluppo, nel pieno rispetto delle normative in ambito Salute, Sicurezza e Ambiente (HSE).

 

Requisiti

Fondamentali/Must have

  • Esperienza consolidata in ruoli di responsabilità in ambito Operations o Produzione industriale, maturata preferibilmente nel settore alimentare (Food & Beverage) e in contesti produttivi strutturati e complessi.
  • Solide competenze nella gestione economica e industriale del sito, con presidio di budgeting, gestione dei costi operativi, gestione degli investimenti e utilizzo di KPI per il monitoraggio delle performance e il miglioramento continuo.
  • Leadership autorevole e capacità di gestione di contesti organizzativi articolati, con comprovata esperienza nel coordinamento e nello sviluppo dei team e nell’interazione efficace con stakeholder interni ed esterni.


Preferenziali/Nice to have

  • Laurea in discipline tecnico-scientifiche, preferibilmente in Ingegneria o Scienze e Tecnologie Alimentari.
  • Esperienza maturata in contesti industriali strutturati e complessi, idealmente all’interno di organizzazioni multinazionali.
  • Conoscenza delle principali metodologie di miglioramento continuo, quali Lean Manufacturing e/o Six Sigma, con esperienza nella gestione di progetti di ottimizzazione dei processi e incremento dell’efficienza operativa.
  • Esperienza nella gestione delle relazioni sindacali a livello di stabilimento, con capacità di presidio e sviluppo di un dialogo costruttivo con le parti sociali.

Benefits

  • Automobile aziendale ad uso promiscuo.
  • Eventuale supporto all’alloggio (house allowance) in caso di trasferimento o relocation.

Pacchetto Retributivo

  • Inquadramento Dirigente – CCNL Industria Alimentare.
  • Retribuzione fissa annua lorda (RAL) indicativamente compresa tra €80.000 e €90.000.
  • Sistema incentivante variabile, legato al raggiungimento degli obiettivi individuali e aziendali.

Sede lavorativa

EMILIA ROMAGNA

Azienda

Il nostro cliente è un primario gruppo industriale alimentare, tra i principali operatori del settore a livello nazionale.

Il Gruppo rappresenta una realtà solida, strutturata e in costante evoluzione, con migliaia di dipendenti, una presenza produttiva diffusa sul territorio italiano e un modello organizzativo integrato in grado di presidiare l’intera filiera industriale.

L’azienda si distingue per un approccio fortemente orientato a qualità, sicurezza, innovazione e sostenibilità, accompagnato da continuativi investimenti nello sviluppo industriale, nell’efficienza dei processi e nell’evoluzione dell’offerta, anche attraverso l’esplorazione di nuove soluzioni in ambito nutrizionale.

Keywords

#WEPRAXI #PRAXIHR #PRAXI #PlantManager #Operations #Manufacturing #IndustrialManagement #ContinuousImprovement #LeanManufacturing #Leadership #EmiliaRomagna


Rif. EX40485

 

Disclaimer:

PRAXI S.p.A. (Aut. MLPS 13/I/0003868/03.04) crede che la diversità e l'inclusione siano elementi chiave per il successo e la sostenibilità delle organizzazioni. Siamo impegnati a creare un ambiente di lavoro inclusivo, che promuova l'uguaglianza di opportunità e rispetti la diversità di background, di esperienze e di opinioni dei nostri dipendenti, partner e clienti.

Ci impegniamo a garantire che tutte le fasi del processo di ricerca e selezione del personale siano condotte in modo equo e trasparente, basandoci esclusivamente sulle competenze, le qualifiche e l'esperienza delle candidature. Inoltre, ci impegniamo a utilizzare un linguaggio neutro e inclusivo nelle nostre comunicazioni, al fine di evitare qualsiasi forma di discriminazione o pregiudizio di genere.

PRAXI S.p.A. garantisce i diritti previsti dalla normativa sulla Privacy e precisa che utilizzerà le informazioni ricevute ai soli fini di reclutamento e selezione del personale.

Informativa Privacy 

Condividi l'opportunità

Key Points

JOB TITLE - Codice Riferimento
PLANT MANAGER - SP40485

Riferimento Organizzativo
Riporta alla Direzione Industriale di Gruppo

Team Management
Coordinamento diretto delle principali funzioni di stabilimento

Modalità Lavoro
Ruolo a forte presenza in stabilimento; previste policy aziendali di smart working, applicabili in funzione delle esigenze operative.

Team di riferimento

Il Consulente Francesco Rossi e la Researcher Barbara Moretti gestiscono questa opportunità professionale.
Saranno considerate soltanto le candidature pervenute tramite questo Link.
PRAXI, Via Marconi, 71, 40122 Bologna
Trova Francesco Rossi e Barbara Moretti su LinkedIn